Cientos de personas protestaron pacíficamente en Immokalee, Florida, contra una ley estatal promulgada en 2023 que impone restricciones a los inmigrantes indocumentados. Foto AP / Rebecca Blackwell
Aunque el Congreso no está logrando aprobar leyes para restringir el número de inmigrantes que llegan a Estados Unidos, la mayoría de los estadounidenses (alrededor de 6 de cada 10) cree que hay una crisis de inmigración a lo largo de la frontera México-Estados Unidos. Los políticos que quieren que menos personas se muden aquí a menudo consideran a los que llegan sin autorización previa como carga sobre la economía.
Como miembro del economista que ha investigado la inmigración y el empleo, Estoy confiado en que las tendencias económicas y los resultados de la investigación contradicen esos argumentos.
Estados Unidos es experimentando una escasez en el mercado laboral Es probable que esto dure mucho en el futuro a medida que la población nacida en Estados Unidos envejezca en general. desaceleración del crecimiento en el número de trabajadores.
En lugar de suponer una sangría para la economía, un aumento de la inmigración presenta una oportunidad para aliviar esta escasez. Datos de mi propia investigación y estudios realizados por otros académicos muestran que los trabajadores inmigrantes en los EE. UU. tienen más probabilidades de estar activos en el mercado laboral (ya sea empleados o buscando trabajo) y tienden a trabajar en profesiones con la demanda más insatisfecha.
Realmente quería ayuda
Estados Unidos tenía 9 millones de ofertas de trabajo en diciembre de 2023, según la Oficina de Estadísticas Laborales. La agencia gubernamental también encontró que había 6.1 millones de desempleados buscando activamente trabajo remunerado.
Los economistas generalmente comparan las dos cifras para calcular la escasez de mano de obra. Actualmente cuenta con casi 3 millones de trabajadores y la oficina espera que esta brecha crezca a medida que La población envejece y la gente tiene menos hijos. durante la próxima década.
En otras palabras, Estados Unidos enfrenta una escasez a largo plazo de personas que buscan empleo.
Ese déficit sería mucho mayor sin los trabajadores nacidos en el extranjero, que representan una gran parte de ellos. récord del 18.1% de la fuerza laboral civil estadounidense en 2022, según la Oficina de Estadísticas Laborales.
Más probabilidades de estar activo en la fuerza laboral
Otra razón por la que los inmigrantes pueden ayudar a llenar ese gran vacío en el mercado laboral estadounidense es que muchos de ellos tienden a estar empleados o a buscar trabajo.
Sobre 65.9% de todas las personas que nacieron en otro lugar estaban empleados o buscaban trabajo activamente en 2022, en comparación con el 61.5% de las personas nacidas en EE. UU.
Esta diferencia ha sido consistente desde 2007, según una investigación de la Fundación Peterson, un grupo de expertos que se centra en problemas presupuestarios a largo plazo.
En un estudio que realicé hace unos años, descubrí que los inmigrantes que llegan a los Estados Unidos como refugiados huyendo de la violencia y la persecución en sus países de origen tienen más probabilidades de encontrar empleo o buscar trabajo que las personas que nacen en los EE. UU.
Más asistentes de atención médica domiciliaria y conserjes
Algunas de las mayores carencias del mercado laboral son especialmente agudas en profesiones que tienden a atraer inmigrantes, como asistentes de salud en el hogar.
El sector de atención sanitaria y servicios sociales en su conjunto tiene aproximadamente 1.8 millones de puestos de trabajo abiertos, el mayor número de puestos vacantes disponibles actualmente.
Le siguen los servicios profesionales y empresariales con 1.7 millones de puestos de trabajo disponibles. Este La categoría abarca todo, desde servicios legales hasta trabajos de limpieza., incluyendo limpieza y mantenimiento de terrenos.
Actualmente, sobre El 22% de los inmigrantes empleados trabajan en una de esas dos categorías de alta demanda u otra ocupación de servicios.
Hacer que sea más fácil envejecer en el lugar
Un equipo de economistas ha descubierto que la El costo de la atención médica domiciliaria y los servicios de apoyo es menor. que el promedio en lugares con un gran número de trabajadores de servicios inmigrantes. Esto, a su vez, hace que sea más probable que los adultos mayores eviten la institucionalización y permanezcan en sus propios hogares.
Pero, sin duda, los trabajadores inmigrantes que brindan estos servicios vitales de apoyo comunitario a menudo soportar la explotación las condiciones de trabajo.
Los datos del mercado laboral no sólo dejan en claro que la economía estadounidense puede absorber un gran número de inmigrantes, sino que también muestran que estos recién llegados podrían ser una solución muy necesaria a una crisis de oferta laboral.
Y, sin embargo, las personas que llegan a Estados Unidos como solicitantes de asilo político están soportando Atrasos y obstáculos para obtener la autorización de empleo., lo que está retrasando su entrada al mercado laboral.
¿No tendría más sentido que el Congreso ampliara las vías de acceso legal al empleo para los inmigrantes? Desde una perspectiva económica, ese parece ser el curso de acción más prudente.
Ramya Vijaya, Profesor de Economía, Universidad de Stockton
Este artículo se republica de La conversación bajo una licencia Creative Commons. Leer el articulo original.
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