4 Expert Tips para lanzar una organización comunitaria

4 Expert Tips para lanzar una organización comunitaria

Los grupos comunitarios tienen el poder de crear un cambio duradero. Ioby, una organización con sede en la ciudad de Nueva York, Nueva York, que trabaja en la movilización del vecindario, publicó recientemente su "Recetas para el cambio"kit de herramientas. La guía está repleta de consejos sobre cómo organizar, lanzar y promover proyectos basados ​​en la comunidad. Es una lectura obligatoria si está interesado en comenzar un jardín comunitario, una biblioteca de herramientas u otros proyectos para compartir en su vecindario.

Aquí hay algunos puntos clave mencionados en la guía:

1. Comience con lo que ya está allí usando ABCD

El desarrollo comunitario basado en activos (ABCD, por sus siglas en inglés) es un enfoque centrado en ayudar a las comunidades a evolucionar y prosperar utilizando recursos existentes, como aceras, tiendas de esquina, parques locales e iglesias. Essence Jackson, coordinador del programa en Memphis habitable, dice:

"Antes de realizar cualquier proyecto, incluso antes de comenzar a usar ABCD como metodología, dé el primer paso para descubrir si el vecindario realmente desea hacer lo que tiene en mente. A menudo, cuando el gobierno u otros líderes locales ingresan a un vecindario desde afuera y diga, 'Vamos a hacer XYZ aquí' y no le pregunte a la gente primero, los residentes no se sentirán bien con el cambio y no lo ayudarán a tener éxito. Por lo tanto, antes de comenzar con cualquier cosa, asegúrese de pregunte: en la calle, en la iglesia, en la escuela, si a la gente le gusta la idea. Si obtiene reacciones positivas, puede comenzar a atraer la participación pública ... Las personas deben sentirse interesadas en el proceso. empoderados y tienen voz, o no se mantendrán involucrados. (Además, por supuesto, las habilidades de estas personas comprenden algunos de los activos que su proyecto necesitará para tener éxito) Invitar a este tipo de participación de liderazgo también es la clave para mantener el impulso una vez proyecto está en marcha ".

2. Involucrar a los vecinos y partes interesadas locales

Los organizadores de la comunidad deben tener una variedad de perspectivas diversas y la participación de muchas personas. Siphne Sylve, artista visual, músico y director de proyectos en el Comisión de UrbanArt, ofrece los siguientes consejos:

  • Sabe lo que quiere.
  • Sepa lo que quieren sus partes interesadas.
  • Habla con todos directamente.
  • Mantenga a todos en la misma página con los objetivos del proyecto.
  • Comprenda su grupo y cómo les gusta trabajar.
  • Divide los grupos grandes en comités.

3. Comprometerse con funcionarios y agencias electas locales


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Los funcionarios locales pueden ayudar con los recursos, permisos, avales y aprovechar las oportunidades de prensa. Para acercarse y trabajar con funcionarios y agencias, David Bragdon, director ejecutivo de TransitCenter, aconseja:

  • Adopte un espíritu de cooperación.
  • Encuentre lugares donde sus objetivos se alineen con los suyos.
  • Conéctese con ellos temprano para ayudar a que su proyecto despegue.
  • Haga presentaciones concisas y al instante con ayudas visuales para contar su historia.

4. Mantenga a los voluntarios felices y comprometidos

Tener un equipo de voluntarios comprometidos que entiendan la visión del proyecto y se comprometan a llevarlo a cabo es una parte vital de la creación de un proyecto fuerte basado en la comunidad. Rebecca Matlock Hutchinson, directora del sitio de Soulsville, Estados Unidos, ofrece estos consejos para mantener a los voluntarios felices y comprometidos:

  • Mantenga a la gente publicada. Cuando saben lo que sucede y sienten que pueden expresar su opinión, eso les otorga credibilidad, respeto y confianza.
  • No hagas suposiciones. Preciso pregúnteles: pueden conocer a alguien o estar interesados ​​en algo que quizás nunca haya adivinado.
  • Esposo de los beneficios. La gente quiere saber que lo que hacen marca la diferencia.
  • Expresar gratitud. Siempre proporcione alimentos, bebidas y las herramientas adecuadas para el trabajo. Asegúrate de que las personas estén cómodas. Las cartas de agradecimiento, los certificados, las camisetas y los picnics voluntarios son de bajo costo, pero son gestos importantes.
  • Marque sus hitos. Cuando hayas alcanzado un objetivo o pasado un aniversario, celébralo.

Ver ioby's Recetas para el cambio guía para más consejos y recursos de expertos. Todas las fotos de grupos comunitarios en los Estados Unidos son cortesía de ioby. Seguir @CatJohnson en Twitter.

Sobre el Autor

gato johnsonGato Johnson es un escritor independiente centrado en la comunidad, los bienes comunes, el intercambio, la colaboración y la música. Las publicaciones incluyen Utne Reader, BUENO, Sí! Revista, compartible, Pundit triple y Lifehacker. Ella es también un músico, una tienda de discos longtimer, fabricante de la lista crónica, compañero de trabajo ávido y minimalista aspirantes. Seguirla en @CatJohnson Twitter y Facebook, Blog de gato Johnson.

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